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(1996年1月22日劳动部、公安部、外交部、外经贸部发布)
第一章 总 则
第一条 为加强外国人在中国就业的管理，根据有关法律、法规的规定，电动车维修培训学校哪家好，制定本规定。
第二条 本规定所称外国人，马达电机维修技校哪里好，指依照《★★★★★★★国籍法》规定 不具有中国国籍的人员。本规定所称外国人在中国就业，指没有取得定居 权的外国人在中国境内依法从事社会劳动并获取劳动报酬的行为。
第三条 本规定适用于在中国境内就业的外国人和聘用外国人的用人 单位。本规定不适用于外国驻华使、领馆和联合国驻华代表机构、其他国 际组织中享有外交特权与豁免的人员。
第四条 各省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门及其授权的地 市级劳动行政部门负责外国人在中国就业的管理。
第二章 就业许可
第五条 用人单位聘用外国人须为该外国人申请就业许可，经获准并 取得《★★★★★★★外国人就业许可证书》(以下简称许可证书)后方可 聘用。
第六条 用人单位聘用外国人从事的岗位应是有特殊需要，国内暂缺 适当人选，家电维修培训费用，水电安装培训费用，且不违反国家有关规定的岗位。用人单位不得聘用外国人从事 营业性文艺演出，但符合本规定第九条第三项规定的人员除外。
第七条 外国人在中国就业须具备下列条件：
(一)年满18周岁，一般电动车维修学徒要学多久，身体健康；
(二)具有从事其工作所必须的专业技能和相应的工作经历；
(三)无犯罪记录；
(四)有确定的聘用单位；
(五)持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件(以下简称代替护 照的证件)。
第八条 在中国就业的外国人应持Z字签证入境(有互免签证协议的，按协议办理)，入境后取得《外国人就业证》(以下简称就业证)和外国人居留证件，方可在中国境内就业。
未取得居留证件的外国人(即持F、L、C、G字签证者)、在中国留学、 实习的外国人及持Z字签证外国人的随行家属不得在中国就业。特殊情况 ，一般焊工学校学费，应由用人单位按本规定规定的审批程序申领许可证书，电焊培训班，被聘用的外国人凭许可证书到公安机关改变身份，办理就业证、居留证后方可就业。
外国驻中国使、领馆和联合国系统、其他国际组织驻中国代表机构人员的配偶在中国就业，电工培训哪里好，应按《★★★★★★★外交部关于外国驻中国使领馆和联合国系统组织驻中国代表机构人员的配偶在中国任职的规定》执行，泥瓦工培训学校哪家好，并按本条第二款规定的审批程序办理有关手续。
许可证书和就业证由劳动部统一制作。
第九条 凡符合下列条件之一的外国人可免办就业许可和就业证：
(一)由我国政府直接出资聘请的外籍专业技术和管理人员，或由国家 机关和事业单位出资聘请，具有本国或国际权威技术管理部门或行业协会 确认的高级技术职称或特殊技能资格证书的外籍专业技术和管理人员，并 持有外国专家局签发的《外国专家证》的外国人；
(二)持有《外国人在★★★★★★★从事海上石油作业工作准证》从 事海上石油作业、不需登陆、有特殊技能的外籍劳务人员；(三)经文化部 批准持《临时营业演出许可证》进行营业性文艺演出的外国人。
第十条 凡符合下列条件之一的外国人可免办许可证书，入境后凭Z字签证及有关证明直接办理就业证：
(一)按照我国与外国政府间、国际组织间协议、协定，一般焊工学徒要学多久，执行中外合作 交流项目受聘来中国工作的外国人；
(二)外国企业常驻中国代表机构中的首席代表、代表。
第三章 申请与审批
第十一条 用人单位聘用外国人，须填写《聘用外国人就业申请表》 (以下简称申请表)，泥瓦工培训哪里好，电动工具维修技校哪里好，向其与劳动行政主管部门同级的行业主管部门(以下简 称行业主管部门)提出申请，学电工哪里最好，并提供下列有效文件：
(一)拟聘用外国人履历证明；
(二)聘用意向书；
(三)拟聘用外国人原因的报告；
(四)拟聘用的外国人从事该项工作的资格证明；
(五)拟聘用的外国人健康状况证明；
(六)法律、法规规定的其他文件。
行业主管部门应按照本规定第六条、第七条及有关法律、法规的规定 进行审批。
第十二条 经行业主管部门批准后，学焊工哪里最好，用人单位应持申请表到本单位所 在地区的省、自治区、直辖市劳动行政部门或其授权的地市级劳动行政部 门办理核准手续。省、自治区、直辖市劳动行政部门或授权的地市级劳动 行政部门应指定专门机构(以下简称发证机关)具体负责签发许可证书工作 。发证机关应根据行业主管部门的意见和劳动力市场的需求状况进行核准 ，一般装饰装修工学徒要学多久，并在核准后向用人单位签发许可证书。
第十三条 中央级用人单位、无行业主管部门的用人单位聘用外国人 ，可直接到劳动行政部门发证机关提出申请和办理就业许可手续。
外商投资企业聘雇外国人，无须行业主管部门审批，电动车维修培训学校哪家好，可凭合同、章程 、批准证书、营业执照和本规定第十一条所规定的文件直接到劳动行政部 门发证机关申领许可证书。
第十四条 获准来中国工作的外国人，应凭许可证书及本国有效护照或能代替护照的证件，到中国驻外使、领馆、处申请Z字签证。
凡符合第九条第二项规定的人员，装饰装修工培训班，应凭中国海洋石油总公司签发的通知函电申请Z字签证；凡符合第九条第三项规定的人员，应凭文化部的批件申请Z字签证。
凡符合本规定第十条第一款规定的人员，应凭合作交流项目书申请Z字签证；凡符合第十条第二项规定的人员，应凭工商行政管理部门的登记证明申请Z字签证。
第十五条 用人单位应在被聘用的外国人入境后15日内，持许可证书 、与被聘用的外国人签订的劳动合同及其有效护照或能代替护照的证件到 原发证机关为外国人办理就业证，并填写《外国人就业登记表》。
就业证只在发证机关规定的区域内有效。
第十六条 已办理就业证的外国人，焊工培训哪里好，应在入境后30日内，电工学校哪家好，持就业证到 公安机关申请办理居留证。居留证件的有效期限可根据就业证的有效期确 定。
第四章 劳动管理
第十七条 用人单位与被聘用的外国人应依法订立劳动合同。劳动合 同的期限最长不得超过五年。劳动合同期限届满即行终止，但按本规定第 十九条的规定履行审批手续后可以续订。
第十八条 被聘用的外国人与用人单位签订的劳动合同期满时，其就 业证即行失效。如需续订，该用人单位应在原合同期满前30日内，手机维修培训哪里好，向劳动 行政部门提出延长聘用时间的申请，经批准并办理就业证延期手续。
第十九条 外国人被批准延长在中国就业期限或变更就业区域、单位 后，泥瓦工培训费用，应在10日内到当地公安机关办理居留证件延期或变更手续。
第二十条 被聘用的外国人与用人单位的劳动合同被解除后，该用 人单位应及时报告劳动、公安部门，学液晶电视维修哪里最好，交还该外国人的就业证和居留证件， 并到公安机关办理出境手续。
第二十一条 用人单位支付所聘用外国人的工资不得低于当地最低工 资标准。
第二十二条 在中国就业的外国人的工作时间、休息、休假劳动安全 卫生以及社会保险按国家有关规定执行。
第二十三条 外国人在中国就业的用人单位必须与其就业证所注明的 单位相一致。
外国人在发证机关规定的区域内变更用人单位但仍从事原职业的，学液晶电视维修到哪里比较好，须 经原发证机关批准，并办理就业证变更手续。
外国人离开发证机关规定的区域就业或在原规定的区域内变更用人单 位且从事不同职业的，须重新办理就业许可手续。
第二十四条 因违反中国法律被中国公安机关取消居留资格的外国人 ，空调维修培训学校哪家好，用人单位应解除劳动合同，学电动车维修到哪里比较好，劳动部门应吊销就业证。
第二十五条 用人单位与被聘用的外国人发生劳动争议，应按照《中 华人民共和国劳动法》和《★★★★★★★企业劳动争议处理条例》处理 。
第二十六条 劳动行政部门对就业证实行年检。用人单位聘用外国人 就业每满1年，应在期满前30日内到劳动行政部门发证机关为被聘用的外国 人办理就业证年检手续。逾期未办的，就业证自行失效。
外国人在中国就业期间遗失或损坏其就业证的，应立即到原发证机关 办理挂失、补办或换证手续。
第五章 罚 则
第二十七条 对违反本规定未申领就业证擅自就业的外国人和未办理 许可证书擅自聘用外国人的用人单位，由公安机关按《★★★★★★★外 国人入境出境管理法实施细则》第四十四条处理。
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